1) ¿Que es esta plataforma?
2) ¿Por que surge?
3) Cuando un hecho es discriminatorio en la web?.¿Como denunciarlo?
4) ¿Con que empresas la plataforma a celebrado convenios?
5) Revisa "Buenas Practicas" y realiza un informe con alguna herramienta 3D con las recomendaciones.
6) Desde la pestaña noticia trabaja:
A) Los caminos de la discriminación en internet.
B) Internet segura . Redes sociales sin riesgo ni discriminación
C) Tares de la plataforma
D) Encuesta : Navega protegida en Internet
E) Próximos pasos
Redes Sociales
En los últimos años muchas personas se han sumado a la redes sociales en internet. ¿Pero Que son las redes sociales en internet?. Son espacios virtuales en los cuales las personas se conectan según diferentes tipos de relaciones (amistad, parentesco, vinculo laboral, etc) e interactuan integrándose a comunidades y compartiendo todo tipo de informaciones.
1- Tiene como objetivo prevenir la discriminación tanto verbal y físico, acoso, manifestación de violencia, etc,
2- Surge con la necesidad de informar a los y las usuarios/as de Internet cómo actuar frente a actos y prácticas discriminatorias.
3- Un hecho se considerada discriminatorio con toda distinción, restricción o preferencia basada en motivos de una supuesta raza, religión, nacionalidad, ideología, opinión política o gremial, sexo, posición económica, condición social o caracteres físicos que tenga por objeto anular o menoscabar el reconocimiento y ejercicio en condiciones de igualdad, de los derechos humanos y libertades fundamentales en las esferas política, económica, social, cultural o en cualquier otra esfera de la vida pública.
Si sos discriminado o discriminada, compartí lo que te pasa con tu papá, tu mamá, tus maestros, maestras, profesores o profesoras, y con tus amigos y amigas.
- Compartir lo que te pasa con tu papá, tu mamá, tus maestros y maestras, y tus amigos y amigas te va a ayudar a no tener miedo ni sentirte solo o sola. Sabemos que es difícil pero también sabemos que una de las cosas más importantes es que las personas que te quieren y te respetan sepan lo que te está pasando para que puedan acompañarte, ayudarte y defenderte. Además, tu silencio hace que quienes te agreden se sientan más fuertes. No dudes en denunciar a la persona o personas que te molestan o te están discriminando.
En la mayoría de las redes sociales hay herramientas para denunciar a las personas o sitios que te molestan o discrimininan.
- difunden textos o fotografías que pueden ofender a otras personas. Saber cuáles son y cómo funcionan te va a ayudar a defenderte.
Conocé cuáles son las herramientas para decidir con quiénes compartís tu información personal en Internet y para bloquear a las personas que te molestan o discriminan.
- En la mayoría de las redes sociales hay filtros para que vos puedas compartir tu información personal sólo con tus amigos. También existen las herramientas para bloquear a personas que molestan, agreden o discriminan.
Si te llega una cadena de e-mails o una invitación a un grupo que está agrediendo o amenazando a una persona o grupo, no te sumes.
- Todos somos diferentes. Y es bueno que sea así. Incluir es sumar. Excluir es restar. Si excluimos –por medio de burlas, agresiones o discriminación– a otras personas, nos estamos perdiendo de compartir con ellas experiencias, vivencias y costumbres que nos enriquecen.
Si alguno de tus amigos o amigas está siendo discriminado, sé solidario con él o ella.
- Podés explicarle lo que sabés sobre discriminación, podés acompañarlo o acompañarla para que se anime a compartir con los adultos lo que le pasa, podés alentarlo o alentarla a que denuncie a quien o quienes discriminan, o podés estar ahí para que no se sienta tan solo o sola y para que no tenga miedo.
No respondas a la discriminación con más discriminación o con agresiones.
- No respondas a comentarios o mensajes que te incomoden, te hagan sentir amenazado o amenazada, o te avergüencen.
No reenvíes imágenes o textos que puedan ofender a otras personas.
- A veces hay cosas que nos causan gracia… hasta que nos damos cuenta de que pueden lastimar a otras personas. Los chistes están bien y está bien reírse de las cosas graciosas. Pero esas cosas dejan de ser graciosas si ofenden a alguien. Entonces, antes de difundir una imagen o un texto, pensemos si estamos siendo divertidos o si estamos dañando a alguien.
4-- Gloogle+
- Windows Live
- Taringa!
- My Spaces
- Fotolog
- Psicofxp
- Sonico
5-
6- Redes sociales sin riesgo, ni discriminacion:
Es un material que ofrece a los adultos información, recursos y herramientas necesarios para acompañar a chicos y chicas en el uso seguro de la web.
- No revelar ni compartir sus contraseñas. Y no elegir la opción “recordar la contraseña” cuando se utilizan computadoras públicas.
- Respetar la privacidad de amigos, conocidos y familiares, no identificacndo a las personas que aparecen en us fotos o videos sin su autorización, y hacerse respetar cuando se sientan incómodos por alguna referencia a ellos en alún sitio, solicitando su eliminación.
- Recordar que detrás de un Nick o perfil hay una persona, y se deben seguir las mismas reglas de educación y respeto que garantizan la convivencia en la vida real.
- La mayoría de las redes sociales tienen edades de admisión.
- Tanto internet como las redes sociales pueden ser una maravillosa herramienta para la realización de los derechos de los jóvenes. Como padres, madres y adultos responsables es una oportunidad y un desafío acompañarlos en este camino de aprendizaje. Conversar con ellos sobre el uso responsable de la web es el punto de partida para eso.
Su tarea:
- Recoger las consultas y denuncias efectuadas por los ciudadanos y ciudadanas, analizar su pertinencia, producir un acercamiento con las empresas tecnológicas, redes sociales u otras plataformas en las que puedan hallarse los contenidos discriminatorios e informar a las personas afectadas de cuáles han sido los resultados de nuestras gestiones.
- Sin perjuicio de lo delicado de las situaciones abordadas, creemos que una de las instancias más difíciles de nuestro trabajo es mantener abiertos los canales de diálogo, entendiendo los tiempos de respuesta de cada uno de los actores involucrados y tratando, en todo momento, de llegar a acuerdos que satisfagan a todas las partes, sentando buenos precedentes para futuras intervenciones.
- Transitamos una línea muy delgada que tiene que tener en cuenta tanto los hechos discriminatorios como el respeto a la libertad de expresión. Por eso, día a día, afrontamos los desafíos de generar respuestas satisfactorias para personas que se sienten profundamente dolidas, tocadas en sus sentimientos e, incluso, indignadas.
